Darbo užmokesčio (payroll) projektų vadovas (-ė)

Darbo pobūdis

• Darbo užmokesčio apskaitos procesų organizavimas ir tobulinimas;
• DU (payroll) komandos darbo planavimas, koordinavimas ir kontrolė;
• DU (payroll) apskaitos kokybės ir atitikties teisiniams reikalavimams užtikrinimas;
• Mokesčių (GPM, VSD, PSD) ir kitų su darbo užmokesčiu susijusių ataskaitų rengimas bei teikimas;
• Su darbo užmokesčiu susijusias pažymų ir deklaracijų valstybinėms institucijoms (Sodrai, VMI ir kt.) teikimas;
• Konsultacijų teikimas klientams darbo užmokesčio apskaitos ir mokestiniais klausimais;
• Efektyvus bendradarbiavimas su klientais, institucijomis ir vidinėmis komandomis;
• DU (payroll) projektų biudžetų sudarymas ir pelningumo kontrolė;
• Dalyvavimas audito procesuose, teikiant informaciją apie darbo užmokesčio apskaitą.

Reikalavimai darbuotojui

• Ne mažesnė kaip 3 m. darbo patirtis vyriausiojo apskaitos specialisto ir projektų valdymo pareigose;
• Aukštasis išsilavinimas (ekonomikos, finansų, vadybos srityse);
• Būtinos geros anglų kalbos žinios (ne žemesniu nei C1 lygiu);
• Mokėjimas dirbti Microsoft Windows programiniais paketais Microsoft Office, apskaitos informacinėmis sistemomis (pageidautina Rivilė, Business central);
• Finansus bei įmonės veiklą reglamentuojančių LR ir ES teisės aktų išmanymas;
• Praktinės mokestinės ir buhalterinės žinios;
• Kruopštumas, atsakingumas, iniciatyvumas.

Įmonė siūlo

• Patirtį sėkmingai veikiančioje ir augančioje tarptautinėje įmonėje;
• Vaisiai, kava ir arbata ofise;
• Draugišką, jaunatvišką kolektyvą;
• Dalyvavimą įvairiuose mokymuose, konferencijose;
• Darbą hibridiniu būdu;
• Bendras įmonės šventes, keliones ir kitas rengiamas iniciatyvas;
• Patogią ir modernią darbo vietą.

Atlyginimas